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Les managers et la courbe du changement
Accompagner le changement commence souvent par une question que l'on se pose à soi-même. Lors d'une formation consacrée...
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La meilleure idée de cette formation n'est pas venue de moi....
Lors d'une formation sur l'assertivité, j'ai proposé aux participants de construire eux-mêmes les pistes pour sortir...
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Être assertif, c'est facile… jusqu'à ce que l'autre ne le soit plus.
Lors d'une formation sur l'assertivité, une question revient presque toujours : "Comment rester assertif quand...
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Coopération : Miser sur les compétences relationnelles
Et si les compétences relationnelles étaient un levier de robustesse collective ? En juin, j’ai animé une formation...
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Renforcer la robustesse collective via la formation
5 formations, 5 contextes différents… un même fil conducteur : renforcer la robustesse collective par les compétences...
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Collaborateurs pas vraiment engagés...
🔎 Collaborateur présent, compétent, mais pas vraiment engagé. ✔️Le travail est fait. ✔️Les objectifs sont tenus....
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Quand on court dans tous les sens...
8h du matin. 12 emails urgents. 3 décisions critiques. Et vous… déjà dépassé. 🚨 📌 Vous courez dans tous les sens,...
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