COACHING (organisation, équipe, individuel, agile) et FORMATION - Toulouse - 06 42 25 86 01

Top articles

  • Merci à l'équipe d'Overblog

    30 août 2016

    Depuis 2008, c'est grâce à Overblog que je peux communiquer avec mes clients et prospects et rendre visible l'activité de Challenge Innovation. L'équipe d'Overblog dévoilant aujourd'hui ses coulisses, cela me donne l'occasion de dire merci à cette jeune...

  • Témoignage stagiaire

    16 avril 2024 ( #Formation )

    La semaine dernière, j'étais chez Ariane Group. J'y anime 2 formations/an. Thème : Adapter sa #Communication dans ses relations professionnelles,..."applicable dès la sortie de salle", comme en témoigne ce mail que je viens de recevoir d'un des participants😉👍 "Bonjour...

  • Le Management Transversal chez Vitesco

    22 avril 2024 ( #Formation )

    ➡Me voilà dans le domaine #automobile chez Vitesco Technologies #Toulouse, pour accompagner 7 managers transversaux. Il sera question de stratégie, de leadership, de management et de communication pour mobiliser des équipes hors hiérarchie et renforcer...

  • 25 mars : 1 jour pour balayer vos soucis de communication

    03 mars 2022 ( #Formation )

    👉 2 heures de théorie 👉 5 heures de pratique 👉 1/2h de coaching individuel 15 jours après 👉 Venez avec les situations de communication délicates que vous vivez en entreprise 👉 Repartez confiant(e) 😎 , car outillé(e) et entraîné(e) ! 👍😀

  • Besoin d'un coup de pouce ?

    17 novembre 2016

    ... pour finir l'année 2016 ou pour entamer sereinement l'année 2017 ? Réservez un créneau téléphonique pour évoquer votre besoin avec Béatrice Ligonès-Laffort : 06 42 25 86 01 Gratuit et sans engagement. 30 minutes. Créneaux disponibles Novembre et Décembre...

  • Parcours "Un job qui a du sens"

    15 mars 2018 ( #Coaching )

    Contenu type - A personnaliser avec vous en début de parcours Clarifier le cap de ma vie – Outils LifeVision et #FindYourWhy Réfléchir sur le sens du travail. Le travail : une nécessité et une opportunité de se développer, quelle répartition ?Et quelle...

  • Chef de projet senior... et Scrum Master junior

    18 février 2016 ( #Agilité )

    Au-delà des missions de chef de projet traditionnel que j'effectue pour mes clients, des entreprises toulousaines m'ont sollicitée comme Scrum Master sur des projets agiles... C'est vrai que mon triple profil - d'ingénieur en informatique, - chef de projet...

  • Préparons ensemble 2018...

    16 novembre 2017 ( #Dirigeants )

    Je peux vous aider à développer ... Plus de sens et de performance dans vos projets collectifs (développement d'une culture agile, (re)définition du projet d'entreprise, coaching d'équipe de direction, accompagnement du changement, travail sur la motivation...

  • La confiance dans le coaching

    23 août 2012 ( #Coaching )

    Offrir un coaching à une personne, c’est lui offrir un espace dans lequel elle va pouvoir vivre une relation de confiance avec le coach et, du coup, retrouver confiance en elle et en son potentiel. Cette relation s’établit notamment grâce à la qualité...

  • "Le coaching ... une aide à mobiliser ses atouts et canaliser ses problématiques"

    21 novembre 2013 ( #Coaching )

    Témoignage : "Le travail effectué m’a permis : - d’une part de faire le point sur les objectifs à atteindre, - d’autre part de prendre un recul suffisant pour en définir les enjeux et réfléchir sur les leviers nécessaires pour les atteindre. Ce travail...

  • Remettre le travail à sa juste place ...

    21 novembre 2017 ( #Coaching )

    Je suis affolée de voir le nombre grandissant de salarié/es tombant malades à cause du travail... Dommages physiques et psychiques pour la personne, dommages économiques pour l'entreprise et relationnels pour l'équipe, dommages pour l'entourage... Oubli...

  • Chez Challenge INNOVATION, se révèlent les talents...

    25 mars 2014 ( #Coaching )

    Au dos d'une carte postale éclatante de boutons d'or, reçue ce matin dans ma boîte aux lettres: "Je voulais profiter de ce courrier pour vous remercier chaleureusement pour ces séances avec vous. C'était tellement important pour moi de découvrir ces choses...

  • Comment lancer rapidement son premier sprint Scrum ?

    25 septembre 2023 ( #Agilité )

    Lors de mes formations Management de projet, je sensibilise les participants à l'approche agile SCRUM... pour qu'ils puissent décider si oui ou non cette approche peut les aider à répondre aux attentes de leurs clients. Un tiers d'entre eux décident de...

  • Le COACHING en SLAM ...

    04 juillet 2023 ( #Coaching )

    by Béatrice Laffort - Challenge INNOVATION Nouveau coaching la semaine dernière. Entrepreneur sous stress... Start-up en phase de levée de fonds. Nous avons pris le temps de nous ajuster sur ce qu'est le coaching professionnel. J'aurais pu lui déclamer...

  • Dans le Lot et Garonne...

    19 mars 2024 ( #Formation )

    Suis-je en vacances 😎 ? Non, en train d'animer une formation à l' hashtag assertivité à Clairac (47) au siège du Groupe Terres du Sud. 😊👍 Le groupe Terres du Sud porte haut et fort les valeurs fondatrices de la coopération agricole nourries par son ancrage...

  • La solitude du dirigeant... parlons-en

    23 janvier 2018 ( #Dirigeants )

    Pourquoi les PME françaises restent-elles plus petites en moyenne que leurs consœurs allemandes ? Peut-être parce que leur dirigeants se sentent trop souvent seuls, isolés Dans 45 % des cas, ils se sentent très isolés surtout lorsqu'ils rencontrent des...

  • Coaching d'un Business Developer... le démarrage et 4 mois après..

    15 juillet 2015 ( #Témoignage_Coaching, #Coaching )

    Bonjour Béatrice, Comme discuté ensemble, je souhaiterais mettre en place un programme de coaching ayant un double objectif : réussir mon intégration (période d'essai) en tant que Business Developer dans l'entreprise que je viens de rejoindre réussir...

  • Coaching, témoignage d'un manager

    15 novembre 2013 ( #Témoignage_Coaching, #Coaching )

    Aucun doute sur la valeur ajoutée du coaching réalisé par Béatrice : pratique, clair et adapté au contexte professionnel que je traverse. Les nombreux exercices proposés me permettent une communication adaptée et une meilleure gestion des conflits au...

  • Catalogue de formation 2026

    08 janvier 2026 ( #Formation )

    Téléchargez le catalogue : ICI 👇 - ChallengeInnovation-CatalogueFormation2026-CAT202602V2.pdf

  • Quand mes stagiaires deviennent artistes...

    28 mars 2017 ( #Formation )

  • #FindYourWhy - Trouvez votre POURQUOI et soyez un leader inspiré et inspirant

    22 février 2018 ( #Dirigeants, #Coaching )

    Prochaines sessions #FindYourWhy à Toulouse :Jeudi 8 mars 14-17h,Vendredi 9 mars 9-12h,Jeudi 22 mars 14-17hInscription au 06 42 25 86 01 Simon Sinek has a simple but powerful model for inspirational leadership -- starting with a golden circle and the...

  • Coaching Agile 2019, c'est parti !

    11 janvier 2019 ( #Agilité )

    J'ai accompagné une équipe dynamique hier, à l'ARS Occitanie*, pour la bascule d'un projet informatique en mode agile . Scrum Master, Product Owner, Development Team, Sponsors et Users tous alignés. Prochaine étape : Sprint Planning, début Février. *...

  • Manager en 4.0, c'est adopter le Leadership Partagé

    23 janvier 2018 ( #Energie collective, #Dirigeants )

  • Formation Communication

    01 juin 2023 ( #Formation )

    J'anime pendant 2 jours une formation à la Communication interpersonnelle dans un super espace de coworking à Bordeaux-Lac. L'environnement, ça compte pour moi dans le boulot 🤩...

  • COVID 19 : Preparer l'après-crise

    27 mars 2020 ( #Dirigeants )

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